The Human: 점수 너머의 판단

이 글은 AI 네이티브 채용 시리즈의 세 번째 파트로, AI가 생성한 코드를 사람이 직접 평가하는 과정에서 발생하는 어려움과 한계를 다룹니다. AI 코딩 에이전트의 발전으로 인해 후보자의 실제 역량과 AI의 도움을 받은 결과물을 구분하기 어려워졌습니다.

특히, Functional Gate는 결과 중심의 평가 방식을 사용하지만, 코드만으로는 작성자의 사고 과정을 파악하기 어렵다는 문제가 있습니다. 또한, AI 에이전트를 활용하면 일관된 결과물을 반복적으로 생성할 수 있어 재현성 측면에서도 평가가 복잡해집니다.

글은 이러한 점수 너머의 판단, 즉 사람이 직접 확인해야 하는 부분과 앞으로 남은 질문들에 대해 이야기하며, AI 시대 채용의 새로운 과제를 제시합니다.